Starbucksがコスト削減に向け米本社部門で300人を削減
Starbucksはコスト削減を目的とした経営再建策の一環として、米国の本社部門の従業員300人を解雇し、地方拠点を閉鎖することを明らかにしました。同社はこの人員削減に伴う退職金などの費用として、約1億2000万ドルを計上する見通しです。
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STARBUCKS CORPは、収益性の高い成長の回復を目指し、米国で300人の本社従業員を解雇し、地方のサポートオフィスを閉鎖します。同社は複雑性の軽減とコスト削減に向けた取り組みの一環として、アトランタ、バーバンク、シカゴ、ダラスの拠点を統合します。今回の措置は、バリスタの人員配置や店舗レベルの改善を優先してきたブライアン・ニコルCEOのターンアラウンド戦略に伴い、営業費用が増大していることを受けたものです。
### 地方拠点の統合 このコーヒー大手は、金曜日の午前に閉鎖を発表しました。本社の役職は削減されるものの、今回の変更は小売店舗には影響しないと同社は述べています。また、Starbucksは海外のサポート組織の再編も進めており、米国以外でも追加の人員削減を見込んでいます。








