Empresas chinesas cortam empregos devido à adoção da IA
As empresas chinesas estão a realizar reduções graduais da força de trabalho para integrar a inteligência artificial, evitando o escrutínio governamental sobre a estabilidade social. Analistas estimam que quase dez por cento dos empregos na China correm elevado risco de substituição.
As empresas tecnológicas da China estão a levar a cabo despedimentos "silenciosos" para integrar ferramentas de IA, ao mesmo tempo que evitam o escrutínio governamental sobre a estabilidade social. Uma investigação da Reuters, que incluiu entrevistas com nove trabalhadores dos setores tecnológico, do entretenimento e da publicidade, revela uma estratégia de reduções graduais de efetivos e de saídas naturais. Esta abordagem permite que as empresas procurem ganhos de produtividade ligados à IA sem acionarem os requisitos regulatórios para cortes de postos de trabalho em massa.
