米ウェスチングハウスがスペインでの採用を拡大し欧州の原発需要に対応

米ウェスチングハウスは欧州での原発需要拡大を見据え、2030年までにスペイン拠点の従業員を約1500人に増員する計画を明らかにしました。ポーランドやウクライナなどで新型原子炉の導入が進む中、スペイン政府の脱原発方針に関わらず現地の体制を大幅に強化します。同社は今後、中東欧を中心に新たな受注獲得を加速させる方針です。

ウェスチングハウス・エレクトリック・カンパニー()は2026年2月16日、欧州市場におけるAP1000()原子炉事業の拡大を支援するため、スペイン(ESES)のマドリードを拠点とするウェスチングハウスのスペイン拠点()において、2030年までに数百人規模の追加雇用を行う計画を発表した。この増員計画により、同拠点の従業員数は2024年末時点の約1,200人から、2030年までに約1,500人へと引き上げられる。この措置は、欧州各地で計画されている新規原子炉プロジェクトのデリバリーと保守サポート体制を強化することを目的としている。
資料写真:2018年6月26日、フランスのパリ近郊ヴィルパントで開催された世界原子力展示会(WNE)でのウェスチングハウス・エレクトリック・コーポレーションのロゴ。REUTERS/Benoit Tessier/File Photo
資料写真:2018年6月26日、フランスのパリ近郊ヴィルパントで開催された世界原子力展示会(WNE)でのウェスチングハウス・エレクトリック・コーポレーションのロゴ。REUTERS/Benoit Tessier/File Photo
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