الرئيس التنفيذي لشركة Deutsche Bahn إيفلين بالا يوسع خفض عدد الموظفين الإداريين إلى 30% كجزء من إعادة هيكلة شاملة
أعلنت الرئيسة التنفيذية الجديدة لشركة Deutsche Bahn، Evelyn Palla، عن خطط لخفض ما لا يقل عن 30% من المناصب الإدارية في الشركة، بزيادة عن الهدف السابق البالغ 20%، مع وضع أهداف طموحة لالتزام المواعيد بنسبة 60% بحلول العام المقبل و70% بحلول عام 2029.
برلين، 11 ديسمبر (Reuters) - أعلنت Evelyn Palla evelyn palla، الرئيسة التنفيذية الجديدة لشركة Deutsche Bahn 
DE المملوكة للدولة، عن خطط لخفض ما لا يقل عن 30% من الوظائف في إدارة الشركة العليا، مما يوسع هدف الخفض السابق البالغ 20%. وقالت Palla للصحفيين في برلين DE يوم الخميس إن هذه المبادرة تمثل تحولاً كبيراً، لكنها لم تحدد جدولاً زمنياً محدداً لتحقيق الهدف.
DE المملوكة للدولة، عن خطط لخفض ما لا يقل عن 30% من الوظائف في إدارة الشركة العليا، مما يوسع هدف الخفض السابق البالغ 20%. وقالت Palla للصحفيين في برلين DE يوم الخميس إن هذه المبادرة تمثل تحولاً كبيراً، لكنها لم تحدد جدولاً زمنياً محدداً لتحقيق الهدف.تستخدم شركة Deutsche Bahn القابضة حالياً حوالي 3,500 موظف في قسم الإدارة الشركاتية، مما يعني أن التخفيضات الموسعة قد تؤثر على أكثر من 1,050 منصب. يشير هذا الهيكل إعادة التنظيم العدواني إلى تحول كبير في الهيكل التنظيمي لأكبر شركة بنية تحتية للنقل في DE.
DE.
