نقابة تيمسترز تطالب القضاء بمنع شركة يو بي إس من تقديم مكافآت تقاعد للسائقين
طالبت نقابة تيمسترز القضاء بمنع يو بي إس من تقديم مكافآت تقاعد للسائقين بقيمة 150 ألف دولار. وتؤكد النقابة أن العرض ينتهك العقود المبرمة ويهدد استقرار العمالة.
رؤى:
طالبت نقابة International Brotherhood of Teamsters قاضياً فيدرالياً في الولايات المتحدة 
US بمنع شركة يونايتد بارسيل سيرفيس من تقديم عروض شراء اختيارية بقيمة 150 ألف دولار للسائقين، بدعوى أن هذا البرنامج ينتهك عقد العمل المبرم في عام 2023. ويأتي هذا التحرك القانوني في أعقاب إعلان الشركة في 27 يناير الماضي عن خطط لتقليص ما يصل إلى 30 ألف وظيفة وإغلاق 24 منشأة، وهو ما يضع عشرات الآلاف من الموظفين في دائرة التأثر المباشر بهذا النزاع الذي قد يغير ملامح القوى العاملة في الشركة.
US بمنع شركة يونايتد بارسيل سيرفيس من تقديم عروض شراء اختيارية بقيمة 150 ألف دولار للسائقين، بدعوى أن هذا البرنامج ينتهك عقد العمل المبرم في عام 2023. ويأتي هذا التحرك القانوني في أعقاب إعلان الشركة في 27 يناير الماضي عن خطط لتقليص ما يصل إلى 30 ألف وظيفة وإغلاق 24 منشأة، وهو ما يضع عشرات الآلاف من الموظفين في دائرة التأثر المباشر بهذا النزاع الذي قد يغير ملامح القوى العاملة في الشركة.
