إيباي تلغي 800 وظيفة لتعزيز الكفاءة وإعادة هيكلة العمليات
أعلنت إيباي اليوم إلغاء 800 وظيفة لتبسيط عملياتها وتنسيق طواقمها مع أولوياتها. تأتي الخطوة بعد الاستحواذ على ديبوب لتعزيز حضورها في قطاع تجارة الملابس المستعملة.
أعلنت شركة التجارة الإلكترونية شركة إيباي يوم الخميس عن خطة لتقليص قوتها العاملة بنحو 800 وظيفة، وهو ما يمثل حوالي 6% من إجمالي موظفيها بدوام كامل، وذلك في إطار مساعيها لتبسيط العمليات ومواءمة طواقم العمل مع أولوياتها الاستراتيجية طويلة المدى. وأوضحت الشركة أنها تتخذ خطوات جادة لإعادة الاستثمار في مختلف قطاعات أعمالها وضمان توافق هيكلها التنظيمي مع أهدافها المستقبلية، وهو ما استدعى مراجعة بعض الأدوار الوظيفية. وحول هذا القرار، صرحت الشركة في بيان رسمي: > "إننا نتخذ خطوات لإعادة الاستثمار في مختلف قطاعات أعمالنا ومواءمة هيكلنا مع أولوياتنا الاستراتيجية، وهو ما سيؤثر على أدوار معينة ضمن قوتنا العاملة." وتأتي هذه التسريحات في أعقاب استحواذ إيباي على منصة "ديبوب" (Depop) مقابل 1.2 مليار دولار الأسبوع الماضي، حيث تسعى الشركة لتعزيز حضورها في سوق الأزياء المستعملة والمنصات التي تستهدف جيل الشباب. وتمثل هذه الخطوة الجولة الثالثة من تقليص الوظائف في الشركة منذ عام 2023، حيث سبق أن ألغت إيباي حوالي 1,000 وظيفة في أوائل عام 2024 بسبب تجاوز تكاليف العمالة لمعدلات النمو، بالإضافة إلى إلغاء 500 وظيفة في مطلع عام 2023 نتيجة تباطؤ الإنفاق الاستهلاكي في مرحلة ما بعد الجائحة.








