NatWest進辦公室出勤政策引發工會反彈
NatWest要求員工每週至少進辦公室工作兩天,引發工會批評。聯合工會主張這項強制規定增加了員工開銷負擔,並打亂了家庭生活安排。
洞察:

NatWest已要求其在英國的員工每週至少進辦公室工作兩天。這項政策轉變影響正面臨通勤與托育成本上升的員工。工會警告,該項強制規定威脅員工留任,並違反了先前協商達成的薪資協議。
NatWest要求員工每週至少進辦公室工作兩天,引發工會批評。聯合工會主張這項強制規定增加了員工開銷負擔,並打亂了家庭生活安排。

NatWest已要求其在英國的員工每週至少進辦公室工作兩天。這項政策轉變影響正面臨通勤與托育成本上升的員工。工會警告,該項強制規定威脅員工留任,並違反了先前協商達成的薪資協議。