พนักงาน United Airlines อนุมัติขึ้นเงินเดือนร้อยละ 31
พนักงานต้อนรับบนเครื่องบินของ United Airlines บรรลุข้อตกลงร่วมกันในการอนุมัติสัญญาจ้างฉบับใหม่ระยะเวลา 5 ปี ซึ่งรวมถึงการปรับขึ้นเงินเดือนร้อยละ 31 และค่าตอบแทนในช่วงระหว่างการบอร์ดดิ้งผู้โดยสาร โดยสัญญาฉบับนี้ยังครอบคลุมถึงการจ่ายเงินย้อนหลังเป็นมูลค่ารวม 741 ล้านดอลลาร์
พนักงานต้อนรับบนเครื่องบินของ UNITED AIRLINES HOLDINGS INC ได้ให้สัตยาบันในสัญญาจ้างงานระยะเวลา 5 ปี ซึ่งประกอบด้วยการปรับขึ้นเงินเดือนพื้นฐาน 31% และการจ่ายค่าตอบแทนในช่วงเวลาที่ผู้โดยสารกำลังขึ้นเครื่อง (boarding pay) แบบใหม่ โดยสมาคมพนักงานต้อนรับบนเครื่องบิน-CWA ระบุว่า 82% ของสมาชิกเกือบ 30,000 รายได้ลงคะแนนอนุมัติข้อตกลงดังกล่าว ข้อตกลงนี้ถือเป็นการยุติความขัดแย้งด้านแรงงานที่ยืดเยื้อมานานหลายปี และเป็นการสร้างมาตรฐานขั้นต่ำใหม่สำหรับค่าตอบแทนของสายการบินหลักใน สหรัฐอเมริกา
